В Coral Club мы поддерживаем удаленный формат работы и создаем максимально комфортные условия для наших IT-специалистов. Гибкость и свобода выбора помогают нам привлекать талантливых профессионалов со всего мира, а современные технологии позволяют эффективно взаимодействовать, несмотря на расстояния.
Но удаленная работа — это не только про задачи и дедлайны, но и про командный дух. Мы уверены, что общение и неформальные встречи важны даже в распределенной команде. Именно поэтому в Coral Club есть особая практика — мы встречаемся в метавселенной!
Игры, которые объединяют команду.
Чтобы наши IT-специалисты не теряли чувство единства, мы приглашаем их в уникальный формат встреч — интеллектуальные онлайн игры. Это необычные квизы по IT-тематике с общей целью и увлекательным сюжетом.
Наши сотрудники попадают внутрь игры (как в "Джуманджи"), чтобы найти пропавшего разработчика. По пути участники решают логические задачи, взаимодействуют с коллегами и адаптируются к изменяющимся условиям. Причем начав игру в одной команде, закончить её можно в другой — благодаря этому создается динамичное взаимодействие и укрепляется командный дух. В наших интерактивах обычно принимают участие от 70 до 500 человек, каждый находит интересные задачи, задания и знакомится с коллегами поближе!
Игры запускают в мозге механизмы обучения и удовольствия:
В 2024 году мы провели три онлайн-игры: "Метавселенная", "В космос" и "Бункер" — по одной игре в квартал. Этот формат позволяет нам регулярно собирать команду, поддерживать вовлеченность и неформальное общение между сотрудниками..
Присоединяйтесь к нашей команде!
Мы всегда рады заряженным, амбициозным сотрудникам, которые готовы участвовать в жизни компании и делиться своими идеями. У нас интересно, а работа — это не только задачи, но и возможность развиваться, общаться и получать удовольствие от процесса.
Отправляй свое резюме на job@coral-club.com— возможно, мы ищем именно вас!
Но удаленная работа — это не только про задачи и дедлайны, но и про командный дух. Мы уверены, что общение и неформальные встречи важны даже в распределенной команде. Именно поэтому в Coral Club есть особая практика — мы встречаемся в метавселенной!
Игры, которые объединяют команду.
Чтобы наши IT-специалисты не теряли чувство единства, мы приглашаем их в уникальный формат встреч — интеллектуальные онлайн игры. Это необычные квизы по IT-тематике с общей целью и увлекательным сюжетом.
Наши сотрудники попадают внутрь игры (как в "Джуманджи"), чтобы найти пропавшего разработчика. По пути участники решают логические задачи, взаимодействуют с коллегами и адаптируются к изменяющимся условиям. Причем начав игру в одной команде, закончить её можно в другой — благодаря этому создается динамичное взаимодействие и укрепляется командный дух. В наших интерактивах обычно принимают участие от 70 до 500 человек, каждый находит интересные задачи, задания и знакомится с коллегами поближе!
Игры запускают в мозге механизмы обучения и удовольствия:
- Вырабатывается дофамин, повышающий мотивацию;
- Активируются процессы социального взаимодействия;
- Создается эмоциональная привязка к получаемому опыту.
В 2024 году мы провели три онлайн-игры: "Метавселенная", "В космос" и "Бункер" — по одной игре в квартал. Этот формат позволяет нам регулярно собирать команду, поддерживать вовлеченность и неформальное общение между сотрудниками..
Присоединяйтесь к нашей команде!
Мы всегда рады заряженным, амбициозным сотрудникам, которые готовы участвовать в жизни компании и делиться своими идеями. У нас интересно, а работа — это не только задачи, но и возможность развиваться, общаться и получать удовольствие от процесса.
Отправляй свое резюме на job@coral-club.com— возможно, мы ищем именно вас!